Намотчик катушек

Вакансия 12728126   ·   22 ноября 2024, 10:11

Аутсорсинговая компания

ООО ЧАЗ "Проф-Ресурс"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Тверь   –   на карте

Заработная плата

137 280 — 185 900 руб.

График работы

Вахтовый метод работы

Предоставляется

Проживание, обучение

Условия

Крупный завод приглашает на работу намотчиков катушек!

Условия:

• Вахтовый метод работы 60/30 и др.

• Прямой работодатель

• Трудоустройство официальное, согласно ТК РФ

• График работы 6/1, 11-ти часовой рабочий день

• Заработная плата почасовая, от 137 280 - 185 900 руб./мес.

• Предоставляется благоустроенное жилье за счет компании

• Проезд компенсируем после отработанной командировки

Обязанности:

• Намотка катушек проводами различных марок и диаметров на каркасы, сердечники и другие детали

• Бескаркасная намотка проводом в эмалевой изоляции сечением от 0, 08 мм, с использованием различных клеевых композиций

• Намотка катушек и трансформаторов опытных экспериментальных образцов на автоматах, полуавтоматах и многошпиндельных автоматах разных типов для универсальной, тороидальной и ступенчатой намотки

• Самоконтроль выполненной работы с помощью универсального мерительного инструмента

Требования:

• Опыт работы не обязателен, возможно трудоустройство с обучением на рабочем месте!

Обязанности

Намотка катушек (с обучением на рабочем месте)


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Опыт работы не обязателен с обучением


Кассир

до 50 000 руб.

Кимры

Водитель автомобиля

от 30 000 руб.

Вышний Волочек

Фармацевт

19 242 – 30 000 руб.

Тверь

Специалист по доставке банковских продуктов

от 60 000 руб.

Вышний Волочек

Автомеханик/автослесарь

50 000 – 70 000 руб.

Тверь

Продавец

от 27 000 руб.

Торопец

Тайный покупатель

договорная

Удомля

Укладчица-упаковщица

от 50 000 руб.

Редкино

Оператор отделения почтовой службы 172332

от 30 000 руб.

Зубцов

Кредитный специалист (магазины электроники и бытовой техники)

договорная

Тверь


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!